JobID=1c
Functieomschrijving
Beschrijving
Geen enkele dag
hetzelfde, wisselende werkzaamheden én werken in een dynamische
omgeving? Dat is waar jij naar zoek op bent, toch? Ga dan aan de
slag in de afwisselende functie bij Randstad Industrie en
Logistiek. Je komt te werken in een team dat verantwoordelijk is
voor verschillende klanten in de omgeving van Gorinchem. Elke dag
is een nieuw avontuur, en dat maakt deze functie zo
boeiend!
jouw
rol als accountspecialist
Je bent
continue in gesprek met onze klanten over hun forecast. Voorzie je
drukte? Dan zorg je ervoor dat er genoeg mensen in de pool zitten.
Je plant gesprekken met sollicitanten, geeft rondleidingen en
bepaalt of de sollicitant inderdaad passend is. Gaat de sollicitant
starten? Dan zorg jij voor een goede onboarding, zodat zij goed
voorbereid aan hun eerste werkdag beginnen. Je vult en beheert de
dag en weekplanning van de uitzendkrachten en zorgt, samen met je
collega, ervoor dat organisaties soepel blijven
draaien.
Je bent verantwoordelijk voor de binding
en begeleiding van de medewerkers. Zit iemand niet goed op zijn
plek dan ga je het gesprek aan hoe en wat we daarin aan kunnen
passen. Maar ook onze talenten helpen met hun ontwikkeling door het
aanbieden van een opleiding tot operator of bijvoorbeeld een cursus
voor het behalen van het heftruckcertificaat. Moet je helaas
afscheid nemen van een flexwerker? Dan voer jij een
exitgesprek.
wat doe
je nog meer?
Omdat jij op de locatie
van onze klanten werkt, komen de medewerkers bij je langs met hun
vragen. Dit kan onder andere gaan over verlof, salaris en
doorgroeimogelijkheden. Het is belangrijk dat jij de werkvloer op
gaat en de medewerkers regelmatig ziet en spreekt. Doordat je
oprecht geïnteresseerd bent in de medewerker, bouw je een goede
relatie met ze op en weet je wat er
speelt.
wat wij jou
bieden
- een bruto
maandsalaris tussen €2.700,- en €3.200,-, afhankelijk van je
werkervaring; - opleidingsmogelijkheden: Veel
opleidings- en ontwikkelkansen binnen Randstad Groep
Nederland; - 25 vakantiedagen en 8,5%
vakantietoeslag; - werkmiddelen: laptop en
telefoon van de zaak; - een goede
reiskostenvergoeding; - benefit budget: je kunt
zelf kiezen hoe je dit gebruikt. Je hebt o.a. de mogelijkheid om
maximaal 25 vakantiedagen bij te kopen; - een
interessante bonus én aandelenregeling; - StartUP
programma: Deelname aan een leerzaam en gezellig onboardings
programma.
waar
en met wie ga je werken?
Je werkt
dagelijks samen met je directe collega op de locaties van
verschillende klanten. Zij gaat je inwerken en alles leren over het
vak en de klanten. Daarnaast werk je nauw samen met collega’s van
het talentcenter, collega’s van Randstad Vakopleidingen. Je manager
Albertine staat ook voor je klaar en gaat graag met je in gesprek
over je eigen
ontwikkeling.
wie
ben jij?
- je bent een
regelaar. Iemand die energie krijgt van plannen en het afwisselende
werk dat deze rol biedt; - je hebt hbo werk- en
denkniveau - je bent in bezit van een rijbewijs
en eigen vervoer; - je hebt het lef en
doorzettingsvermogen om kansen te zien en om te zetten in
succesvolle uitkomsten; - je bent flexibel: Je
weet de juiste prioriteiten te stellen, waardoor je klanten en
flexwerkers nog beter aan je
bindt.
ben
jij onze nieuwe collega?
Zin om aan de
slag te gaan bij Randstad Industrie en Logistiek? Reageer dan via
onze website of neem contact op met onze Talent Acquisition
Specialist Marcus Oosterlee via marcus.oosterlee@randstadgroep.nl
of op nummer 06-20771505. Wij zien jouw sollicitatie graag
tegemoet!
-
Succesvolle
sollicitatieFijn, de eerste stap is gezet! Je
hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen.
Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of
telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel,
willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte
telefonische kennismaking. -
Op gesprek
De talent acquisition
specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team
en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en
naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als
online plaatsvinden. -
Op tweede gesprek
Het tweede gesprek
is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog
meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een
tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en
afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het
team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al
overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke
plek het beste bij jou past! -
Welkom in het team
Yes, je bent
aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen
maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-).
Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons
bedrijf en helpen wij je verder in de start van je
baan.
Deel deze vacature:
